Tappara roster 2017-18

Työntekijän terveystietojen kertominen julkisesti on edelleen hankalaa johtuen tällaisista ratkaisuista: Tietosuoja.fi: Sairauspoissaolotiedon ilmaiseminen työpaikalla. Siinä olen samaa mieltä, että poissaolon arvioitu pituus olisi kyllä vähintään hyvä tietää vaikka tyyliin saikkua 3 kk (Mikäänhän ei tosin estä pelaajaa itse kertomasta / antaa lupaa kertoa tarkemmin omista vaivoistaan).

Mutta jatketaan tästä aiheesta omassa ketjussaan:

Nyt kun asia on “virallista”, niin toivotaan Miksalle tsemppiä ja Redenbachin ostokin sai yhden selityksen. Kausi on pitkä ja leveää rosteria tarvitaan…

1 tykkäys